La especialización en gestión de Family Office gana peso con la puesta en marcha de nuevos programas de formación
El peso de los Family Office ha crecido en España en los últimos años y cada vez más es el vehículo elegido para organizar una fortuna familiar muy elevada. Tanto es así que, de manera paulatina, está creciendo el número de programas formativos destinados a perfeccionar las habilidades de los directivos que se ocupan (o lo harán en un futuro) de ellos. Uno de los casos más recientes es el de la IE Business School, que comenzará el próximo 7 de octubre su ‘Entrepreneurial Family Office Program’, destinado no sólo a mejorar los conocimientos y las habilidades necesarias para preservar la riqueza de los Family Office, sino también para crear valor de manera activa a lo largo de las generaciones.
Protección y gestión proactiva
El principal objetivo de un Family Office es el de preservar la riqueza de una familia de generación en generación. Para conseguirlo, se apoya entre otros elementos en la gestión activa del patrimonio, para lo que cuenta con profesionales especializados en diferentes áreas, no sólo la gestión de activo, sino también en áreas como la contabilidad, el asesoramiento financiero, la fiscalidad o el ámbito normativo y jurisprudencial.
En este sentido, el programa que ofrece la IE Business School promete “la gestión proactiva de la riqueza, cambiando el enfoque de la mera preservación del capital a la creación proactiva de riqueza desde un despliegue pasivo a uno activo del patrimonio”. Además, también desarrolla módulos centrados en la creación desde cero de un Family Office, en cómo cultivar una mentalidad empresarial en todos los sujetos de la organización o en cómo incorporar los valores familiares en la estructura de la entidad, “asegurándose de que guíen la toma de decisiones y fomenten la unidad”. Dedica tiempo, en esta línea, a promover y fomentar la cohesión familiar, “presentando estrategias para mantener a los miembros de la familia comprometidos y cohesionados, fortaleciendo los vínculos y una visión compartida”.
En tan sólo cinco sesiones, este programa está dirigido tanto a miembros de familias empresarias que estén considerando o estén en proceso de crear una Family Office y se encuentren decididos a hacerlo de una manera que garantice la preservación de su legado empresarial. Además, se recomienda la asistencia de varios miembros de la familia, especialmente de diferentes generaciones, para fomentar la comunicación intergeneracional.
Otros programas similares en el mercado
Ineaf. Comercializa un curso online de 200 horas destinado a descubrir el funcionamiento de un Family Office y saber crearlo y ponerlo en marcha, familiarizarse con las familias empresarias y su complejidad, conocer el proceso de planificar un Family Office y administrar y gestionar un Family Office.
Instituto Nexia. Impartirá en abril de 2025 un programa presencial en Madrid limitado a 35 plazas para conocer las mejores prácticas para la preservación y transmisión a las siguientes generaciones del patrimonio y valores familiares a través de un Family Office, así como para aprender a diseñar la estrategia y estructura que mejor cumpla con los objetivos de la familia propietaria.
Cámara de Comercio de Valencia. Pondrá en marcha a finales de octubre un programa presencial de 9 horas dirigido a empresarios, empresas familiares y familias empresarias, presidentes, consejeros delegados, consejeros, directores generales, directores administrativos y financieros, accionistas, en general a miembros de empresas familiares que deseen conocer o profundizar en el papel y utilidad de los Family Office.
Tech España. Inició en agosto un programa online de seis semanas destinado a que los profesionales del derecho profundicen en los conocimientos necesarios para lograr la protección jurídica y la rentabilidad económica del patrimonio familiar.
